2012年5月7日，一汽大众来东北科技职业技术学校招聘员工，此次招聘对象为09级的机电专业，经过一汽大众劳动服务公司此次的面试、选拔招聘后，东北科技职业技术学校大三机电专业所有同学都已参加到学校合作企业带薪实习，真正实现了东北科技职业技术学校未毕业既就业的企业化培养模式与理念。

一汽大众是国家大型的知名企业，在员工的选聘上通常要求非常严格，在经过仔细考察与领导的认真研讨后，与东北科技职业技术学校建立了长久的合作关系，把东北科技职业技术学校同学作为优先选聘的对象，一汽大众之所以能够优先在东北科技职业技术学校选聘员工在很大程度上源于东北科技职业技术学校是吉林省内首家提出企业文化办学模式的院校，从学校的管理氛围到学生的教育方向都完全按照企业的模式开展，实现了产、学、研一体化的办学模式，东北科技职业技术学校本着“办一流企业大学走特色教育之路” 的办学宗旨，推行“校企一体化”的办学模式，在针对计划外招生院校层出不穷，良莠不齐的局面，东北科技职业技术学校实行“零风险教育”并与学生签订《零风险教育服务协议》，真正让同学选择东北科技没有后顾之忧，让企业选择员工没有后顾之忧。

在此之前东北科技职业技术学校同学已经在一汽实习，据合作企业反映，东北科技职业技术学校同学在实习期间将自己所学的理论知识与实践充分结合，取得了良好的结果并且东北科技职业技术学校学子在企业实习过程中展现出东科学子高水平的专业技术与高素质的文化修养，并得到企业与领导的高度认可，这源于东北科技职业技术学校平时的企业管理方式与对学生的企业化培养模式，也充分肯定了东北科技职业技术学校的办学模式，我们有信心将自己的特色之路走的更加完美，让同学放心，让企业认可。

2012年，又是不平凡的一年，我们面临着同学的实习就业，面临着企业对同学的考核，当然更面临着新生入学时的紧张忙碌，但我们有理由相信，在企业的充分认可下，在社会的高度肯定下，在所有东科人的共同努力下，2012年东北科技定会创造更大的奇迹。