2013年5月7日东北科技职业技术学校在6号楼2楼阶梯教室成功举办了第四届辩论赛的第四场分赛，此次分赛的辩题是“个人资历是否能影响企业发展”。正方辩手是2012级汽车工程代表队，他反方是2012级影视编导代表队。

正方一辩先声夺人，分别对资历、领导、员工的含义进行阐述，并且“以微软公司”为例，举例论证，更有说服力。反方辩手则是通过“企业发展是以能力的为主而不是以资历为重”来说自己的观点。其中精彩的是正方二辩以一段古文为题，却被反方一辩轻而易举的转到了正方一辨说的能力比资历更影响企业的发展。在正方二辩问出了“企业用人，是初出来乍到的毕业生，还是要一名有资历的老员工？”这样一个看似普通却内藏乾坤的问题，赢得了全场的掌声。在不过，正方再三诘问之下，反方辩手始终都像一尾鱼儿，自由的游走在问题的空隙之间。但是，正方三辩口若悬河一连了三个问题，终于将反方三辩问得哑口无言。而后的环节中，正方反双方转而就“影响企业发展的是资历还是能力这个问题”进行讨论。精彩、激烈的答辩一直持续到了辩论会的尾声，现场也一直保持着沸腾，加油声与欢呼声此起彼伏。

在辩论会的组后，我们的郎董事长为此次辩论会指出了不足，提出了建议，进行了精彩点评，言辞话语间表现出我校郎董事长对此次辩论会十分的满意与鼓励。最后，主持人宣布，正方——汽车工程代表队获得此次分赛的胜利，顿时现场一片欢腾。这不仅仅是因为正方辩手的对答如流，更离不开亲友团的热情支持。我们由衷的希望同学们能积极参加学校各部门举办的活动，丰富校园文化娱乐生活。东科记者团预祝同学们在学校活动中切实地锻炼到自己，为自己的大学生活添彩。